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Recruit

未来の建築業界で活躍できる方、
当社で大きな成長とやりがいを
手に入れませんか?

少子高齢化や人口減少は、どの業界でも今後の大きな課題となっています。
とりわけ建築業界では、それらの課題が直接的に影響します。
しかし、そんな状況だからこそ、企業の真の力が試されるとき。
当社の強みをさらに生かしながら、新たな挑戦をしていくために若い力を貸してください。
新しい未来のワタナベを一緒につくりあげていきましょう。

Wanted

求める人物像

企業理念に
共感できる方

良い仕事をするためには⾃分たちが何のために、何を⽬指して仕事をしているのかを理解し、社員全員が同じ⽅向を⾒て、⾜並みを揃えることが⼤切です。当社の企業理念を理解し、共感できる⽅と一緒に仕事したいと思っています。

企業理念に共感できる方

協調性のある方

仕事は多くの方々と協力しながら成し遂げるもの。当社の場合、3事業が手を取り合って進める仕事が数多くあります。個人プレーではなく、協調しあうことで大きな力が発揮できような方を求めています。

協調性のある方

お客さまの立場に
なれる方

当社の直接的なお客さまは、ハウスメーカーさまや⼯務店さまなどですが、その先にいらっしゃるエンドユーザー(⼀般のご家族)さままで想いを馳せてほしいです。いちばん最後に「しあわせ」を届けたいお客さまをイメージし、仕事ができる⽅を求めています。

お客さまの立場になれる方

Environments

働く環境

4週8休(年間110日)

4週8休(年間110日)

建設業界は休日出勤や人手不足などの課題が多く、特に長時間労働が問題になってきました。当社はそんな課題を解決し「4週8休(年間110日)」を実現します。

女性も働きやすい環境整備

女性も働きやすい環境整備

従来から男性が多い建築業界。そんな業界において当社の男女比は6:4と女性の割合が多いのが特徴です。産休、育休などの制度はもちろん女性の働きやすい環境を整備しています。

未経験者も安心な研修制度

未経験者も安心な研修制度

先輩社員とのOJTで、建築業界未経験者でも無理なく仕事を覚えることができます。定期的に個人面談も行い、個人の適性に合った仕事ができるよう配慮しています。

Vision

ビジョン

BtoCを見据えた事業の拡大やアジア進出など、当社が掲げる10年ビジョンの実現が未来を切り拓きます

建築業界は、今後10年程度で現在の高齢就業者が退職を迎える見込みであり、現在よりもさらに人手が不足すると考えられています。しかし、建築業は人が生きていく上で必要な「衣食住」の一端を担う欠かせない仕事であり、ものづくりのすばらしさを感じられる意義のある仕事です。
そんな厳しい状況の中でも当社が活躍していくためには、BtoBが主体であったこれまでの事業をより強化するとともに、ECサイトの構築によるBtoCの事業へ拡大していこうと考えています。さらに視野を広げ、国内だけでなく、アジアを中心とした海外展開も視野に入れ、顧客や取引先の開拓も目指していきます。
タイミングによっては新たな事業の立ち上げに携わることも可能です。将来「この事業は自分が立ち上げに尽力した」と言える日が来るかもしれません。それはあなたの大きな自信とやりがいにつながるはずです。

ビジョン

Requirement

募集要項

募集職種 (1)法人営業
(2)タイル施工管理者
(3)現場監督
仕事内容 (1)【法人営業】
・住宅設備機器を主とした商材の営業、提案、積算
・既存店への営業、新規顧客の開拓
・主な営業エリア:愛知県、岐阜県
*営業経験・業界経験のない方も一から指導いたします
(2)【タイル施工管理者】
・外壁・内装タイルの施工付き販売の提案、積算、施工管理
・タイル施工の工程進捗管理・部材手配
・主な現場エリア:愛知県、岐阜県
*営業経験・業界経験のない方も一から指導いたします
(3)【現場監督】
・一般住宅・店舗等建物の新築・改築現場の積算、施工管理
・主な現場エリア:愛知県、岐阜県

※応募の際は履歴書・職務経歴書をご用意ください
勤務地 愛知県一宮市北方字狐塚郷161 
※転勤なし、車通勤OK(駐車場完備) 
勤務時間 8:30~17:30 
休暇/年間休日 年間休日110日 日、祝日、その他 週休2日制(毎週) 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
※祝日のある週は、土曜日出勤
給与 246,400円〜340,145円(諸手当含む)
諸手当 技能手当(資格取得者)、家族手当、時間外手当(月50時間を超える場合)
昇給 あり
賞与 あり 年1回
福利厚生 各種社会保険、通勤手当、健康診断追加検査への費用負担、慶弔見舞金
応募資格 (1)(2)学歴不問 建築関係の営業接客に興味があり、意欲のある方
(3)経験者優遇
※普通自動車運転免許必須

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後日、担当者より選考方法等をメールでご連絡いたしますので、こちらからのメールが届かない場合にはお問い合わせください。
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    主として、お問い合わせフォーム、および、採用エントリーフォームに入力していただく方法で収集します。

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    従業者に個人データを取り扱わせるにあたっては、安全管理が図られるよう必要かつ適切な監督を行います。

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    代表取締役 渡辺勝敏

    電話:0586-87-2531(平日10:00~16:00)

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